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Cmo los videojuegos estn formando a los futuros lderes de los directorios

Autor: Cheryl Robinson

La prctica constante en espacios virtuales complejos desarrolla habilidades clave como la toma de decisiones estratgicas, el trabajo en equipo y la inteligencia emocional, se convierte en una herramienta efectiva para preparar figuras empresariales del maana.

26 Octubre de 2024 16.30

“Dej ese control y hac la tarea!” Los padres que alguna vez dieron este ultimtum ahora observan cmo sus hijos, expertos en videojuegos, ascienden a puestos ejecutivos, armados con habilidades que el entrenamiento de liderazgo tradicional no pudo proporcionar.

Aquella actividad que se desestimaba como una prdida de tiempo surgi como una incubadora poderosa para el liderazgo empresarial moderno. En una irona del destino, esas interminables horas en mundos virtuales estn demostrando ser todo menos improductivas: estn formando una nueva generacin de lderes que navegan desafos empresariales complejos con la misma precisin estratgica que usaban para conquistar reinos digitales.

Este cambio generacional no solo est transformando la dinmica del liderazgo, sino que tambin est revolucionando cmo las empresas abordan la toma de decisiones, la colaboracin en equipo y la planificacin estratgica.

A medida que los ejecutivos millennials y de la Generacin Z toman asiento en las juntas directivas de todo el mundo, traen consigo un conjunto de herramientas nico, formado por innumerables horas de videojuegos competitivos, donde la toma de decisiones en fracciones de segundo, la gestin de recursos y la coordinacin del equipo no son solo mecnicas de juego, sino habilidades empresariales vitales. Los principios subyacentes del diseo de videojuegos y el compromiso de los jugadores—lo que se llama teora de videojuegos—ofrecen valiosas ideas para lderes que buscan navegar el entorno empresarial digital de hoy.

Antes de que los videojuegos revolucionaran el entrenamiento de liderazgo, los juegos de mesa tradicionales como el ajedrez y los juegos de estrategia como el Monopoly eran herramientas poderosas para desarrollar perspicacia empresarial y habilidades de liderazgo.

Estos juegos tradicionales creaban entornos estructurados donde los jugadores podan desarrollar habilidades de pensamiento crtico y toma de decisiones sin consecuencias reales, el mismo beneficio que hoy proporcionan los videojuegos modernos, aunque en un formato diferente. El ajedrez, en particular, tiene una rica historia en la formacin de pensamiento estratgico, como lo ejemplifican lderes empresariales como Peter Thiel, ex maestro de ajedrez e inversor inicial de Facebook, quien atribuye sus habilidades para la toma de decisiones estratgicas al juego.

El nuevo terreno de entrenamiento de liderazgo

A diferencia de los deportes tradicionales o los entornos acadmicos, los videojuegos ofrecen una experiencia de aprendizaje inmersiva con retroalimentacin inmediata y reglas consistentes. Este entorno estructurado refleja la necesidad del mundo empresarial de protocolos claros y resultados predecibles.

Los videojuegos modernos evolucionaron hacia sistemas sofisticados que se asemejan a la complejidad de los desafos empresariales contemporneos, ofreciendo un terreno de entrenamiento nico para futuros lderes.

Las investigaciones respaldan este cambio de paradigma. Un estudio de la Universidad Brigham Young encontr que los equipos que participaban en juegos demostraron un 20% ms de productividad que los ejercicios tradicionales de trabajo en equipo.

Comprender la teora de los videojuegos

Inicialmente, las organizaciones aplicaron la teora de juegos, una rama de las matemticas aplicadas que analiza situaciones donde los jugadores toman decisiones interdependientes. Se usa para modelar interacciones estratgicas entre tomadores de decisiones racionales. Esta teora examina cmo estas interacciones conducen a diversos resultados en funcin de las estrategias de los jugadores. Tiene aplicaciones en economa, ciencia poltica, psicologa y otros campos.

La teora de videojuegos se distingue de la teora de juegos tradicional. En su esencia, la teora de videojuegos examina los principios que hacen de los juegos herramientas efectivas para el aprendizaje y el desarrollo. Analiza cmo la mecnica de los juegos, la narrativa y el compromiso del jugador influyen en el comportamiento y la toma de decisiones.

Habilidades de liderazgo desarrolladas a travs de los videojuegos

Toma de decisiones y planificacin estratgica

Imagin un entorno virtual de alta tensin donde decisiones tomadas en fracciones de segundo determinan el xito o el fracaso. Un lder se conecta con su equipo distribuido, cada miembro listo para actuar. No hay lugar para la ambigedad en esta arena digital: las reglas son claras, las consecuencias son inmediatas y el xito depende de la ejecucin impecable del equipo. Los jugadores deben equilibrar las necesidades tcticas inmediatas con los objetivos a largo plazo, gestionar los recursos de manera eficiente y adaptar sus estrategias en funcin de las circunstancias cambiantes.

Las similitudes entre este entorno de juego y el panorama empresarial actual son sorprendentes. Ambos dominios requieren una toma de decisiones rpida, una confianza inquebrantable en las capacidades del equipo y la resiliencia para recuperarse rpidamente de los contratiempos. Estas experiencias crean caminos neuronales en el cerebro que fortalecen las capacidades de pensamiento estratgico.

Resolucin creativa de problemas

En escenarios estratgicos, los jugadores deben dominar sistemas complejos de gestin de recursos mientras desarrollan capacidades de planificacin a largo plazo. Estos juegos presentan escenarios de resolucin de problemas intrincados que exigen a los jugadores pensar varios pasos adelante, similar a la planificacin estratgica en los negocios. Los jugadores construyen resiliencia y adaptabilidad al exponerse repetidamente a escenarios desafiantes.

El componente de aprendizaje adaptativo de los juegos modernos crea un entorno dinmico donde los jugadores evolucionan continuamente sus estrategias en funcin de los resultados. El xito requiere pensamiento flexible y la capacidad de generar soluciones creativas ante desafos inesperados. Quizs lo ms importante, el entorno de los videojuegos transforma el fracaso en una valiosa herramienta de aprendizaje: cada intento fallido proporciona informacin que informa las estrategias futuras.

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Los jugadores aprenden desde temprano cmo confiar en los miembros del equipo y cmo comunicarse eficazmente.

Trabajo en equipo y comunicacin

La comunicacin efectiva es crucial para el xito del equipo en juegos multijugador como World of Warcraft y Destiny 2. Los jugadores deben dominar la comunicacin verbal y escrita a travs de auriculares y sistemas de chat, entregando informacin crucial de manera rpida y clara durante escenarios intensos. Por ejemplo, los lderes de raids deben coordinar a 20-25 jugadores en tiempo real, anunciando cambios estratgicos, identificando amenazas y gestionando los recursos del equipo, todo mientras ejecutan perfectamente sus propios roles.

Estos juegos fomentan habilidades de comunicacin sofisticadas a travs de varios canales:

  • Coordinacin en tiempo real: Los jugadores desarrollan protocolos de comunicacin precisos, usando un lenguaje claro y conciso para transmitir informacin crtica.
  • Comunicacin estratgica: Los lderes de equipo deben delegar tareas de manera efectiva, asignar roles y ajustar las estrategias rpidamente ante desafos inesperados.
  • Gestin de equipos virtuales: El xito depende de coordinar a miembros del equipo en diferentes zonas horarias y culturas, tal como ocurre con los equipos empresariales globales de hoy en da.

Inteligencia emocional y empata

Los videojuegos pueden aumentar la inteligencia emocional al permitir a los jugadores conectar y comprender a los personajes a travs de experiencias narrativas. Esta elevacin de la inteligencia emocional es clave para un liderazgo impactante, permitiendo a los lderes comprender mejor y navegar las emociones de los miembros de su equipo. Es lgico que los lderes, que deben mantener la calma en momentos de tensin, puedan beneficiarse al perfeccionar esta capacidad de estabilidad emocional.

Por ejemplo, una investigacin con juegos sobre la migracin de refugiados sirios mostr un aumento en la empata cognitiva. Los jugadores demostraron una mayor compasin y comprensin; las experiencias interactivas llevaron a un crecimiento psicolgico y bienestar emocional.

A medida que aumenta nuestro compromiso con la tecnologa y las plataformas interactivas, tambin lo hace el alcance para incorporar mtodos inspirados en los videojuegos en la formacin de futuros lderes. Esta estrategia innovadora promete producir lderes ms comprometidos y capaces.

Nota publicada por Forbes US

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