EL PUEBLO
Domingo, 14 de Abril de 2024
SANIDAD
Un total de ocho plazas de Médicos Internos Residentes (MIR) fueron convocadas para el HUCE en este 2024. / FOTO E.P.
La residencia en Medicina Interna es una de las ocho convocadas para diferentes especialidades facultativas, junto a las de Medicina Familiar, del Trabajo y Preventiva
Ceuta ya conoce la primera plaza de Médico Interno Residente (MIR) adjudicada a su hospital universitario. Se trata de la convocada para Medicina Interna, a falta de conocer lo que sucederá con las otros siete, vacantes en las especialidades de Medicina Familiar y Comunitaria (tres en total), Medicina del Trabajo (dos) y Medicina Preventiva y Salud Pública (una).
El proceso adjudicatario, que comenzara el pasado 1 de abril, ha repartido también las seis plazas de Enfermeros Internos Residentes (EIR). Seis en total: Dos de ellas corresponden a la categoría de Enfermería del Trabajo y las otras cuatro van para Enfermería Obstétrico-Ginecológica (matronas). La especialidad de Enfermería Obstétrico-Ginecológica fue la primera en agotar la totalidad de sus plazas, así lo informó el portal digital redaccionmedica.com. En la convocatoria de este 2024, su cupo era de 906, lo que corresponde a un total de 67 puestos más que en 2023.
Los EIR iniciarán su formación en mayo, cuando los residentes que iniciaron sus estudios en 2022 finalicen. En el caso del servicio Obstétrico-Ginecológico, cada año forma a la vez a ocho internos, los de primero y los de segundo año. Desde SATSE celebran la noticia, aunque demandan un aumento del número de especialidades reconocidas en el territorio del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (INGESA). La presidenta del sindicato de Enfermería en Ceuta, Elisabeth Muñoz, espera que la institución luche por adherir nuevas categorías como la Enfermería Pediátrica. “Sería una buena noticia que el INGESA estudiara la posibilidad de incrementar el número de plazas que ofertan para la formación especializada”.
Por más que los representantes sindicales en el ámbito sanitario deseen aumentar no solo las vacantes sino también las categorías ofertadas, reconocen las limitaciones del Hospital Universitario para albergar un ambicioso número de formaciones. “Para tener médicos en formación antes debes reunir unos mínimos”, afirma la secretaria general del área de Sanidad en Comisiones Obreras, Carolina Gallego, quien advierte del peligro de quienes tratan de resolver problemas estructurales en el sistema sanitario recurriendo a los sanitarios en formación. “No pueden intentar paliar el déficit de especialistas a costa de los médicos residentes”.
